扶養に入っているご家族が就職し、勤務先の健保へ加入した場合は、
当健保の「健康保険被扶養者異動届（扶養削除）」の提出が必要です。

 

■ 扶養削除の手続きは “自動ではありません”
就職先で健康保険に加入しても、当健保側の扶養資格はそのまま残ります。
届出がないままにしておくと、資格が二重に登録される恐れがあります。

 

■ 資格が重複すると起こりやすいこと
　・医療機関で マイナ保険証が読み取れない（資格エラー）

　・本来の負担割合が適用されず、精算が必要になる場合がある

　・就職後も当健保の資格で受診してしまうと、後日医療費の返還を求められる可能性がある

こうしたトラブルを防ぐためにも、早めの届出が大切です。

 

■ 手続きの流れ
　1.「健康保険被扶養者異動届」を記入（記入例）

　2.　会社の管理部へ提出  　※本社籍の方は 経理部 へ提出